やりたい仕事も特になく、偏差値も低い大学生(男)が、就活のたった一つのコツを知るだけで大企業の内定を大量生産した方法

就活生必見!!死ぬ気でしたからこそ伝えれます。就活の全てをここにまとめています

【ESで内定が出るかが決まる?!】今日からチャレンジできる最強のES改善方法!

みなさん

こんにちは!

就活アドバイザーの

悠斗です。

 

 

活には

エントリーシート

(以下、ES)

つきものですよね?

 

 

就活では

ESを多くの会社に

出します。

 

 

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そのESを

みなさんは

日々改善して

いますか?

 

 

多くの方は

就活が始まった頃に

ざっくりと書き上げて

 

 

企業の条件に応じて

適当に文字数などを

調整しているのでは

ないでしょうか?

 

 

つまり

最初に書いたESは

ほぼ添削されていない

と思います

 

 

今日は添削

されていないESの

超簡単な添削方法

ご紹介しようと思います。

 

 

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これを実践すれば

ESの合格率は

飛躍的に上昇すること

間違いなしです!

 

 

ESとは

あなたの

第1印象ならぬ

第0.5印象です。

 

 

面接官は

あなたに

会ったことが

ないので

 

 

ESを見て

あなたの

人柄と能力を

見定めてしまうのです。

 

 

面接は

あなたの人柄と能力の

確認の場所だと

考えてください

 

 

ESの重要性が

理解できました

でしょうか?

 

 

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ESで好印象を

与えれば

面接が楽になります。

 

 

面接の通過率を

アップさせて

ホワイト企業

内定を量産しましょう!

 

 

内定を

量産できれば

行きたい会社を

選ぶだけです。

 

 

企業規模

事業内容

給料

福利厚生などなど

 

 

あなたが

一番大事だと思う

様々な基準で

選びたい放題です。

 

 

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ホワイト企業

入社できた方は

豊かな人生

送ることができます

 

 

給料は友人より

はるかに多く

残業もほぼありません。

 

 

余談ですが

私は社会人2年目の年収が

日本の平均年収を

余裕で超えていました。

 

 

後輩からは

「◯◯先輩は

 年収◯百万らしいぜ」

 とか

 

 

「就活の話を

 聞かせてください」

とか

言われたりします。

 

 

友人からは

「すげーじゃん!

 奢れや!」

とか

 

 

「お前の会社入りたいわ」

とか言われます。

 

 

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街コンでは

めちゃくちゃ

モテます。

 

 

街コンは

結婚相手を

探しに来ている

女性が多いです。

 

 

そんな人の前に

ホワイト企業

会社員がいれば

モテます。

 

 

連絡先交換は

当たり前。

 

 

街コンの翌日には

デートのお誘い連絡が

絶えません。

 

 

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結婚相手に

困らないあなたは

あなたにぴったりな

女性と結婚します。

 

 

その後は

子どもが誕生し

車は高級車です。

 

 

誰がどう見ても

幸せな家庭を

築いて行きます。

 

 

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この方法を

学ばなければ

内定はもらえません。

 

 

あなたは

就活が始まった頃に

作ったESを

使い回し続けます。

 

 

ESが最低点

通過していると

仮定してください。

 

 

ESが通った後

面接に進みますが

不合格が続きます。

 

 

なぜ続くかというと

第0.5印象が

悪すぎるのです。

 

 

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それに気づかない

あなたは

精神的に

疲れて行きます

 

 

とにかく

内定を取ろうと思い

多くの会社にESを

出しますが

 

 

志望動機が

どうしても薄くなり

ESすらも

落ちまくります。

 

 

結果としては

あなたは・・・

 

 

就活浪人

なってしまいます。

 

 

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あなたはそう

なりたいですか?

 

 

私は

絶対に嫌です。

 

 

変お待たせしました。

そうならないために

下記を実践してください。

 

 

ESを友人・家族に

見せまくること。

 

 

そうすることで

あなたのESは

飛躍的

よくなります。

 

 

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ポイント①

あなたが

賢いと思う

知人に

見てもらう

 

 

時間は有限ですので

アホな人に見てもらう

必要はありません。

 

 

ポイント②

ESなので

意見が欲しいと

伝えてください。

 

 

当たり前のことですが

渡しただけでは

意味がありません。

 

 

ポイント③

複数の人から

同意見をもらった場合は

ESを修正する。

 

 

Aさん、Bさん、Cさんから

同じような意見を

もらったならば

それは採用してください。

 

 

1人の人から

言われた意見は

良い意見でない限り

不採用にしてください。

 

 

全てに

対応していると

大変なので

限定して行うのです

 

 

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かがでしたか?

 

 

ESとは

最初の試験です。

 

 

そこは

紙きれ一枚で

人を判断する

場所です

 

 

志望度の高い会社に

ESで落とされた経験は

ありませんか?

 

 

自分の熱意を

伝えるチャンスもなく

落とされる。

非常に虚しいです。

 

 

友人や家族に

見せるのは

少し恥ずかしい

かもしれません。

 

 

ですが

ここは人生の分岐点

しっかりと

実践してください。

 

 

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れでは

今すぐに

 

 

あなたが学生時代に

一番頑張ったことを

友人1人に

ラインで送ってください。

 

  

私は学生時代に

◯◯を頑張りました!

そう送るだけでOKです。

 

 

そうすれば

あなたは

ホワイト企業

内定できます。

 

 

将来は裕福で

豊かな人生を

送ることが

できるでしょう

 

 

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逆に

これを

実践しなければ

 

 

あなたは

ホワイト企業には

内定しません。

 

 

あなたが内定した

会社は

ブラック企業です。

 

 

毎日夜遅くまで

残業が続き

帰るのは

夜中です。

 

 

会社に

泊まることも

あるかも

しれません。

 

 

プライベートの

飲み会には

いつも仕事の都合で

行けません。

 

 

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そんな生活が

この先40年以上も

続けていくのです。

 

 

非常に大変ですし

最悪の場合は

自殺してしまうかも

しれません。

 

 

そうならないために

絶対に

実践しましょう。

 

 

お読みいただき

ありがとうございました。

 

 

日々精進です!!!

 

【合格率95%】面接官の心を掴む伝え方とは??

こんにちは!

就活アドバイザーの

悠斗です。

 

 

日は

面接官の心を掴む方法を

お伝えしようと

思います。

 

 

皆さんは

面接官の心を掴むような

面接を

していますか?

 

 

 「私はできているよ!」

という方は

今すぐにこのページを

閉じてください。

 

 

ここまで

見ていただき

有難うございました。

 

 

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閉じなかった

あなたには

まずお礼申し上げます。

ありがとうございます。

 

 

さて

それでは

 

 

あなたにだけ

面接官の心を掴む方法を

伝授させて

頂きます。

 

 

ですが

100人と面接をして

100人の心を掴むのは

難しいです。

 

 

あなたは心理学者でも

ないでしょうし

何と言っても

相手は"人"です。

 

 

全人類と親友に

なれる方は

心を掴めるでしょうが

そんな方はいません。

 

 

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ですが、限りなく

心を掴むように

努力することは

できます。

 

 

これを知れば

多くの企業から

内定をもらうことが

できます

 

 

多くの企業といっても

それは

ネームバリューのある

大企業ばかりです。

 

 

大学の先輩・友人・後輩

羨むような

大企業です。

 

 

もちろん

あなたの両親も

大満足する会社です。

 

 

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あなたは

エリートの道を

歩くことになります。

 

 

毎月の給料は

高校や大学の友人よりも多く

ボーナスも

6ヶ月以上は当たり前。

 

 

社内の従業員も

明るい温厚な方が多く

コミュニケーションも良好。

 

  

残業も少なく

毎日を定時

帰ります。

 

 

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社会人になると

出会いが減るので

合コンに行くことが

多くなるでしょう

 

 

合コンでは

モテます

 

 

「どこで働いてるの?」

「××商事だよ」

「すご〜い!

 ライン交換しましょ!」

 

 

自己紹介の段階で

相手から

グイグイと

近寄ってきます

 

 

そうなれば

後は自分の好みの

異性を探すだけです。

 

 

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それ以外にも

同窓会では

昔の友人に

出会うでしょう

 

 

いまどこで

何をしているか

そんな話で

持ちきりです。

 

 

あなたが

勤め先を

話しただけで

こう言われます。

 

 

「エリートじゃん!」

「出世頭は◯◯さんだな!」

 

 

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そして

あなたの勤め先は

どんどん

広まって行きます。

 

 

高嶺の花だった

異性から

連絡がきっとあります!

 

 

今回の方法を

実践しなければ

 

 

あなたは

真逆の人生を歩みます

 

 

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面接を

受けても受けても

お祈りメールだけが

送られてきます

 

 

多くの会社から

「お前はいらないよ」

と言われるのです。

 

 

あなたは

モチベーションの

維持だけで

精一杯です。

 

 

毎日

会社説明会

面接の繰り返し。

 

 

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すると

友人の就職活動が

続々と

終わって行きます。

 

 

それに焦りを覚え

アクセルを再度

踏み込みますが・・・

 

 

志望企業の募集は

どんどんと

終了して行きます

 

 

「とにかく内定が欲しい」

そんな思いから

就活を続けた結果・・・

 

 

志望度も高くない

知名度の非常に低い

小さな会社から

内定をもらいます

 

 

4月からその会社に

入社しますが

案の定

ブラック企業です

 

 

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あなたは

朝から晩まで

休日を返上しながら

働き続けます

 

 

ヘトヘトになり

終電で帰るあなたは

エリートサラリーマン

と一緒の電車になります

 

 

エリートサラリーマンは

こんな会話をしています

 

 

「飲み会最高だったな!」

 

 

「明日は有給だから

 昼まで寝よ〜♩」

 

 

「次の長期休暇は

 どこの海外にいこう」

 

 

あなたには目もくれず

そんな会話が

繰り広げられます

 

 

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家近くの

最寄駅に着き

コンビニ弁当

購入します

 

 

遅い時間なので

コンビニしか

空いていないのです

 

 

給料が安いので

駅から20分も歩く

アポートです。

 

 

24時過ぎに家に着いて

ご飯を食べ

すぐに眠りに落ちます

 

 

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そして

朝になって

また出勤

するのです

 

 

毎日の楽しみは

通勤時間に

携帯で

漫画を読むことです

 

 

そして

たまにある休みを

活用して

合コンに行きます

 

 

ですが

そこで話せる話題もなく

会社の愚痴ばかりを

こぼしてしまいます

 

 

その結果、相手からは

 

 

「こいつやばない?」

「付き合うとか無理」

「一緒にいるもの嫌」

陰口を言われます

 

 

お金がないので

会計時には

割り勘を求め

ドン引きされます

 

 

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あなたは

そんな人生を

送りたいですか?

 

 

私は

絶対に嫌です。

そんな人生は

まっぴら御免です。

 

 

あなたにも

そんな人生を

送って欲しく

ありません。

 

 

そのために、就活という

人生の分岐点を

今一度見つめ

直してください

 

 

あなたのために

この記事を

書いているのです。

 

 

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待たせいたしました。

その方法とは

 

 

伝わる喋り方をする

ことです

 

 

もちろんしてるよ!

という方は

具体的に何を

意識していますか?

 

 

頭では

しているつもりでも

言葉で

説明できなければ

 

 

それは

していないのと

一緒です。

 

 

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少し厳しい

コメントかも

しれませんが

 

 

下記のポイントを

「自己PR」の場面で

必ず意識してください

 

 

ポイント①

行動や結果に

繋がった

価値観や考え方を

伝えること

 

 

ポイント②

事実を明確に

表現すること

 

 

ポイント③

得られた経験を

抽象化し

繰り返し発揮できる

能力として伝えること

 

 

かがでしたか?

それでは

今すぐに

 

 

上に書いた

ポイント3つを

スクリーンショット

してください

 

 

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あなたがこれを

意識するだけ

面接官の心を

掴むことができます

 

 

「自己PR」は

面接の序盤に

質問をされます。

 

 

その時に

面接官の心を掴む

伝え方をできれば

 

 

あなたは

合格できます。

 

 

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面接序盤の質問に

伝わらない答え方を

してしまうと

 

 

面接官は

あなたの大成功を

具体的にイメージができず

 

 

あなたを

不合格にするでしょう。

 

 

読んでいただき

ありがとうございました。

 

 

日々精進です!

 

【GD合格者の共通点?!】これだけできれば合格する?GDの必勝法!

みなさん、こんにちは。

就活アドバイザーの悠斗です。

 

 

活は色々な

試験があります。

 

 

ES、WEBテスト

グループディスカッション

(以下、GD)

面接、ぐらいでしょうか。

 

 

どれもこれも難しくて

"好き"という方は

いらっしゃらないと

思います。

 

 

むしろ

"全部嫌い"

という方が

多いでしょうか。

 

 

 

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どうでも良いと

思いますが

私は嫌いでは

ありませんでした。笑

 

  

その話については

また別途記事を

書きます。笑

 

 

話を戻しますが

私はGDに

落ちたことが

ありません。

 

 

今日はその秘訣を

お伝え致します。

 

 

この方法を

実践すれば

GD合格は

間違いありません。

 

 

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あなたはGDで

どんな学生が

合格をするか

知っていますか? 

 

 

合格者には

必ずと言って良いほど

ある共通点

存在します。

 

 

GDは採用の

初期段階で

行われることが

多いです。

 

 

つまり

GDを合格しなければ

面接まで

行けません

 

 

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面接の練習

と同じくらい

GDの練習も

大事なのです

 

 

GDに合格

できなければ

あなたは企業に

採用されません。

 

 

ひいては

今後のあなたの

40年間の人生が

大きく変わります

 

 

もし知っていれば

あなたは一流企業から

引っ張りだこに

なります

 

 

あっちも

こっちも

そっちの会社

からも。

 

 

「どこの内定先に

 行こうか」という

贅沢な悩みを

持つようになります。

 

 

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そしてはあなたは

両親が安心する

超優良企業に

入社します。

 

 

年末年始の

親族の集まりでは

あなたの話題で

持ちきりです。

 

 

あなたの知らない

ところで

あなたの内定先が

噂されていきます。

 

 

友人との飲み会や

地元の友達

みんなから

羨ましがられます

 

 

「お前の会社めちゃくちゃ

でかいな!すごすぎ!」

 

 

「どうやってそんな

大きな企業に合格したの??」

 

 

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入社した後は

初任給で両親に

プレゼントを

送ります。

 

 

残業が少ない会社なので

帰社後は

勉強・趣味・合コン

などに時間を使えます。

 

 

合コンでは

女性からモテモテです。

 

 

会社名を言った瞬間に

「すごっ!」

「給料めちゃくちゃ

 良いんちゃうの?」

 

 

と言われて

女性の方から

近寄ってきます。

 

 

将来は結婚をして

何でもない日に

高級レストランに

行けます。

 

 

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に、この秘訣を

知らなければ

あなたは真逆の人生

送ることになるでしょう

 

 

あなたはいつまでも

GDに合格ができずに

内定をもらえません。

 

 

友人が内定を取り

「就活お疲れ会」を

SNSにアップするのを

見るのです。

 

 

両親からは

不安と期待の声を

同時に

投げかけられます。

 

 

厳しい両親だと

「いつまで就活してるの?」

と言われるかも

しれません。

 

 

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どうしたら

内定がとれるかわからず

追い詰められた

あなたは

 

 

どこでもいいから

内定が欲しいと思い

零細企業に入社すること

になります。

 

 

期待で胸を

膨らまし入社をしますが

そこは案の定

ブラック企業です。

 

 

あなたは

じわじわと追い詰められ

肉体的にも精神的にも

辛い毎日を送ります

 

 

合コンや街コン

に行く時間もなく

気づけばアラサーに

なります。

 

 

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大学で付き合っていた

彼女がいた方は

会う暇もなくなります。

 

 

「19時から

記念日ディナーだ」

と意気込んで

仕事をします

 

 

ですが

上司からたくさんの

仕事を指示されます。

 

 

仕事が終わらず

彼女にラインを

送ります。

 

 

「ごめん、仕事終わらない」

 

 

 

その後も

同じようなことが度々あり

彼女との関係は

悪化して行きます。

 

 

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こんな人生は

まっぴらごめん

ですよね?

 

 

でも

この記事を

最後まで読めば

大丈夫です。

 

 

は・・・

そのノウハウとは

 

 

意見を肯定しながら

全員の名前を呼ぶ

ことです

 

 

これをするだけで

あなたは

GDを通過できます。

 

 

人の名前を呼ぶ

ということは

相手との距離を

一気に縮めます。

 

 

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そして

人の名前が

呼ばれるGDは

珍しいです。

 

 

それを一番

わかっているのは

多くのGDを見ている

企業側の担当者です。

 

 

他に気をつけるべき

ポイントは

以下の3つです。

 

 

ポイント①

 

初対面の緊張を

壊してください。

 

 

それを

うまく行くように

するのが

"名前を呼ぶ"です。

 

 

自己紹介の時に

メンバーの名前を

メモりましょう。

 

 

 

ポイント②

GDはチーム戦です。

あなたは

全員合格の気持ちで

臨んでください。

 

 

同じチームの人を

落とそうとして

揚げ足を

取っては行けません。

 

 

GDは

鋭い意見なども

評価の対象ですが・・・

 

 

採用担当者は 

会社で働いている

姿としてあなたを

捉えています。

 

 

意見は肯定してください。

 

 

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ポイント③

背伸びはしなくて

大丈夫。

できることを

しましょう。

 

 

リーダーをしたことが

ないのに

リーダーはしてくて

大丈夫です。

 

 

相手の意見の意味が

わからなかったら

もう一度聞いて大丈夫です。

(何度も聞くのはNGです)

 

 

 

かがでしたか?

これであなたは

GDに合格できます!

 

 

この記事を

読んでいる

あなたは

今すぐに

 

 

 

GDを

イメージしてください。

 

 

そして

 

 

メンバーの名前を

声に出して呼んでください!

岩崎さん・加藤さん・野村さん

にしましょう!!!

 

 

この方法を

忘れないように

頭に焼き付けて

ください。

 

 

これをすれば

あなたは

超優良企業に

入れます。

 

 

そして

奥さん・子どもに囲まれた

素晴らしい人生を

送ることができます

 

 

両親からも

誇らしい子だと

言われるでしょう。

 

 

ここで行動しなければ

あなたはブラック企業

入社します。

 

 

毎日、夜まで働き

休みもありません。

土日も出勤し

家族サービスもできません。

 

 

というか

家族もいないかも

しれません・・・

 

 

それぐらい

今の時期は大切です。

 

 

お読みいただき

有難うございました

 

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【どんな自己分析してますか?!】この自己分析をしてれば超一流!!!!

 みなさん、こんにちは。

就活アドバイザーの

悠斗です。

 

 

なさんの就職活動の

進捗はいかがですか?

 

 

WEBテストが苦手

エントリーシートが通らない

面接が通らない

などでしょうか?

 

 

それとも

内定もらいました!

でしょうか?

おめでとうございます。

 

 

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今回ご紹介させて

頂きますのは

自分を完全に分析できる

自己分析についてです。

 

 

自己分析なんて今更・・・

と思った方こそ

必ず見てください。

 

 

自己分析を制した者こそ

就活を制します。

 

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就活を制し

第一志望の企業

入りたくはないですか?

 

 

おそらく多くの方の

第一志望の企業は

誰もが知る

大企業でしょう。

 

 

尊敬できる上司

給料も休みも多い

コミュニケーションも良好

そんな企業に入りたいですよね

 

 

そんな会社に入れれば

あなたの人生は相当に

充実するでしょう

 

 

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帰社後も

自分の時間が取れるので

飲み・趣味・勉強でも

何でもできます

 

 

合コンにも誘われます。

そこでは

女性から積極的に

声をかけてくれます。

 

 

 

大企業に

属しているだけで

本当に

モテるようになります

 

 

(本当です)

 

 

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は少し

変わりますが

私と友人A

話をさせて頂きます

 

 

私は一部上場の

いわゆる大企業です。

残業代も出ますし

長期休暇もあります

 

 

社内の

コミュニケーションも良好

ボーナスも7ヶ月支給。

有給休暇も簡単に取れます

 

 

自分で言うのも

気が引けますが

世間でいう勝ち組

だと思っています

 

 

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一方で友人Aは

三流企業

営業職に配属になりました。

 

 

売上は右肩さがり

上司からは

パワハラ気味に

仕事を押し付けられ

 

 

失敗をしても

誰も助けてくれない

社内の異常な

雰囲気。

 

 

極め付けはこれです。

営業方法が

まさかの自転車です。

 

 

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友人Aは

精神面が原因で体調を壊し

1年を経たずして休職

その後退職しました

 

 

友人Aは本当に

辛い過去を

語ってくれました

 

 

朝は起きるが

会社に行きたくない

力を出すために朝食を食べ

生活のために会社に行く

 

 

 

会社では立ったまま

仕事をさせられ

真夏日に夜まで

自転車で営業活動

 

 

力を出すために

無理やり食べていた食事も

ストレスで毎日

吐いていたそうです

 

 

友人Aは

就活をサボった訳では

ありません

 

 

友人Aは一生懸命

就活をしていました

真面目で頑張り屋さんです

 

 

就活の方法を

間違っていただけです

 

 

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なさんには

そんな友人Aのように

なって欲しくない

 

 

必ずこの自己分析を

してください。

 

 

自分を完全に分析できる

自己分析とは・・・

 

 

人生充実度グラフを

つくることです!!!

 

 

なにそれと思った方は

下の表をご覧ください。

 

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これを書けば

自分がどんな人生を

歩んできたかが

簡単にわかります

 

 

れを書く時には

下のポイントを

必ず意識してください

 

 

ポイント①

面接で役立つかは

考えずに

必ず細かく書くこと。

 

 

大雑把に書いては

意味がありません。

 

 

両親や友人などを

頼りにして、細かく

書きましょう。

 

 

ポイント②

人生の変化点を

見るために

多少大げさ

曲線を書いてください

 

 

大きく

曲がっているところが

あなたの変化点です。

注目しましょう!

 

 

ポイント③

書いた後は

自分の中で

「なぜ」を

考えましょう

 

「なぜ頑張れたのか」

「モチベーションの

 根源は何なのか」

それを考えましょう。

 

 

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かがでしたか?

 

 

それでは今すぐに

スマホのメモ帳に

「人生で一番頑張ったこと」

を書いてください。

 

 

明日するは馬鹿野郎です!

簡単なことで良いので

今すぐに

始めて行きましょう。

 

 

今これをすれば

あなたは第一志望の

企業に入れます。

 

 

逆にしなければ

あなたは第一志望の

会社に入ることは

できませんし

 

 

今後も就活は

うまく行かないでしょう

 

 

将来は三流企業で

奴隷のように働くことに

なるでしょう。

 

 

小さなことから

積み重ねてください。

頑張って行きましょう!

 

 

お読みいただき

有難うございました!

 

 

【大企業にしか通用しない裏技?!】企業側から学生に擦り寄って来させる方法とは?!

こんにちは!

就活アドバイザーの悠斗です。

 

 

さんは

企業側があなただけを

見つけてくれる方法を

ご存知ですか?

 

 

今回は

その驚くべき方法

についてご紹介します。

 

 

その驚くべき方法は

大企業にしか

通用しません。

 

 

そのため

大企業に入りたいなら

必見です!

 

 

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大企業=ホワイト企業

中小企業=ホワイト企業

あなたはどっちだと

思いますか?

 

 

これに明確な答えは

ありませんが

割合が多いのは

圧倒的に前者でしょう。

 

 

中小企業にも

ホワイト企業

はありますが

極少数です。

 

 

それを短い就活中に

見つけ出すのは

困難です。

 

 

今回ご紹介する方法を

実践するだけで

 

 

周りの就活生に

大きな差を

つけれます。

 

 

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そして

内定への近道

たどることが

できます

 

 

 

入った大企業が

ホワイト企業であれば

人生勝ち組です。

 

 

ワークライフバランス

社風・待遇

全てにおいて

満足できるでしょう。

 

 

それらは人生を

大きく好転させます。

 

 

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収入が多くて

時間もある。

すると・・・

 

 

食事・住居・洋服など

これら全てにおいて

満足できるのです。

 

 

それはとても幸せな

人生を送るでしょう。

 

 

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もしもあなたが

学生時代に異性から

モテなかったのあれば

あとは簡単!!

 

 

合コン・街コンに

参加して

それをサラリと

喋るだけです。

 

 

周囲からは

羨望の眼差しです。

 

 

 

異性から見たら

一生のパートナー

探しです。

 

 

中小企業に

勤めている人よりも

大企業に勤めている人を

求めるでしょう。

 

 

一気に人生勝ち組に

のし上がりましょう!!

 

 

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今回紹介する方法を

実践しなければ

人生負け組です。

 

 

人生負け組とは

ブラック企業

入社することです。

 

 

それだけで

負け組は大げさですか?

 

 

そんなことないと

私は思います。

 

 

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人生100年時代」

最近よく聞くワードです。

 

 

人が働く期間は

20歳〜60歳でしたが

 

今後は70歳・80歳までに

と伸びていくでしょう

 

 

すでに

私の会社にも

69歳の方が

在籍しています。

 

 

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100年のうち

50年働くのです!

 

 

その環境が

劣悪だったら

それはもう

負け組でしょう!

 

 

具体的には

金銭面に影響が出ます。

残業代なんて出ません。

 

 

残業代が出ない企業は

星の数ほどあります。

 

 

「未払い残業代請求します」

と法律事務所がCMを

しているでしょう。

 

 

あれは残業代を

払っていない会社が

星の数ほどあるから

CMしているのです。

 

 

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毎日奴隷のように

働いて手取りは16万。

ボーナスは1ヶ月。

手取り年収は208万。

 

 

そこから

給料アップも

ありません。

 

 

そうなれば

人生負け組です。

 

 

狭い家

コンビニ弁当暮らし

くたびれた服

まあモテませんね。

 

 

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実家に帰れば

両親からは

「いつ結婚するの?!」

とせっつかれます。

 

 

そんなことないでしょ〜

と学生の方は

思うかもしれません。

 

 

ですが

現実はそうなんです

 

 

だからこそ

就活は一生懸命

して頂きたいと

心から思います

 

 

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て、お待たせしました

 

 

企業側から

あなたを見つけてくれる

その方法とは・・・

 

 

インターンシップ

参加しまくることです!!

 

 

私は一部上場企業の

採用に携わっています。

 

 

企業側は

インターンシップ

きてくれた学生を

ランク付けしています。

 

 

良いランクの方には

1次面接の免除など

様々な特典を付けています

 

 

中小企業に

インターンシップをする

余裕はありません

 

 

だからこそ

大企業にしか通用しない

裏技なのです。

 

 

中小企業が

インターンシップをしていたら

よ〜く企業側の担当者を

観察してください。

 

 

相当、疲弊している

はずです。

 

 

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ンターンシップにおける

ポイントは以下の3つです。

 

 

ポイント①

挨拶・言葉遣い

マナーはしっかり

守りましょう

 

 

 

企業側は

学生に高いレベルは

求めていません。

 

 

しかし

普通のレベルは

求めています

 

 

学生でもできること

それは挨拶・言葉遣いなどの

マナーを守ることです。

 

 

どんな場面でも

スマホなんて

絶対触ったらダメです。

 

 

ポイント②

協調性を大事にしましょう

 

 

企業は集団です。

素晴らしい能力があっても

個人プレイでは

意味がありません。

 

 

周囲の人の様子を

感じ取って

仲間だと思って

行動しましょう

 

 

ポイント③

目的意識を持って

参加しましょう

 

 

 

インターンシップ

何を学びに来たか、です。

 

 

企業担当者に

アポールするために

来ていますが

 

 

ここで言いたいのは

建前の目的です。

 

 

その目的を持って

インターンシップ

臨んでください。

 

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いかがでしたか?

 

 

あなたは絶対に

優良企業に入ってください

 

 

たった1年の就活を

ないがしろにして

奴隷のような生活を

50年も送ってはいけません。

 

 

この方法を実践して

周囲の学生に大きな

差を付けてください。

 

 

れでは今すぐ

就活サイトで

インターンシップ

探して見ましょう。

 

 

これをしなければ

あなたは社畜生活

送ることになります。

 

 

逆にこれをすれば

人生は好転して

いくでしょう

 

 

お読みいただき

ありがとうございした

【普通の面接対策だけでは足りない!?】読むだけで得する必見の面接対策

こんにちわ、就活アドバイザーの悠斗です。

 

 

さんは

面接対策を

していますか?

 

 

普通の面接対策は

していると思います。

 

 

変な質問対策は

していますか?

 

 

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そんな質問は

ほとんどないから

大丈夫!

そう思ってないですか?

 

 

それはもったいない!

 

 

今回は

変な質問に

的確に答えるコツ

を紹介します!

 

 

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変な質問・・・

噂で聞きますよね。

こんな質問きたら

どうしますか?

 

 

あなたを

自転車の部品に例えると?

 

 

あなたを

ドラえもんの道具に

例えると?

 

 

気になるニュースは

ありますか?

 

 

生きるとは

何ですか?

 

 

就活生からすると

やめてくれ!

という質問です。

 

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ですが、実際に

こういう質問は

あります。

 

 

私が就職活動を

している時も

一部上場メーカーから

変な質問を受けました。

 

 

私は質問に

答えることで

面接の勢いに

乗りました。

 

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この後は

どんな質問が

来ても

答えれる!

 

 

そんな自信

自然と湧き出ます。

 

 

面接官に対して

してやったり!

強気

なるんですよね。

 

 

高揚感に似た

感覚を得ることが

できます。

 

 

むしろ変な質問に

答えることで

勢いに乗れるので

変な質問こい!

 

 

そう思えるように

なります。

 

 

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皆さんも同じです。

変な質問に答える

コツさえ知れば

良いのです。

 

 

実際に面接で

答えれれば

あなたは

勢いに乗れます。

 

 

そして 

その面接は

合格できます。

 

 

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変な質問に

答えれない場合

どうでしょうか?

 

 

面接で焦って

しまい

ペースを

崩されます。

 

 

焦りは

その後の面接にも

悪い影響を及ぼします。

 

 

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普段

答えれている

質問にも

うまく答えれない

 

 

変な質問に

答えれなかったのが

原因で

不合格にされます。

 

 

そこがあなたの

第一志望の

企業だったら

どうしますか?

 

 

簡単な準備を

していなかっただけで

 不合格。

 

 

本当にもったいないです。

 

 

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な質問に

ペースを

崩されないために

 

 

このコツを

絶対に意識してください。

 

 

そのコツとは・・・

 

 

論理的に

回答することです。

 

 

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論理的に回答するコツは

以下の4つです。

 

 

コツ①

感情的にならない。

 

 

コツ②

自分が思う自分の言葉で

ゆっくりと回答する

 

 

コツ③

変な質問に正確な

回答はありません。

堂々と回答しましょう!

 

 

コツ④

変な質問は

ある程度予想できます。

事前に予習しましょう。

 

 

いかがでしたか?

これであなたは

変な質問に

強くなります。

 

 

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ここまで読んだ人は

今すぐに

就活 変な質問一覧

と調べてください。

 

 

変な質問一覧は

面白いです。

 

 

こんな質問

ほんまにあるの?

と思います。

 

 

ですが、実際にあります。

そしてそれを

答えれた時が

一番最高の時です。

 

 

その面接に

あなたは

合格できるでしょう

 

 

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変な質問に

答えるコツを

大事にしなければ

 

 

焦りでペースを

崩されて

普通の質問も

うまく回答ができず

 

 

その面接には

落ちてしまうでしょう。

 

 

最後まで

読んで頂き

ありがとう
ございました。

 

【就活の軸は決めていますか?】決めていても必ず読んでください。

こんにちは、就活アドバイザーの悠斗です。

 

 

なさんの就職活動の

「軸」は何ですか?

 

 

アットホームな会社!

年収の良い会社!

好きな仕事をできる会社!

などでしょうか?

 

 

しかしこの答え方は

二流です。

 

 

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今回は就活で

一番大事と言っても良い

軸の作り方を紹介します。

 

 

このノウハウを

知っていれば

就職活動を効率良く

進めることができます。

 

 

就活なんてどうにかなる

と思ってる方は

絶対に就活は

うまく行きません。

 

 

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軸を考えたことない

軸を作りたい

軸を考え直したい

と思った方

 

 

ぜひ読んでください。

あなたの就活の軸を

一緒に

つくりましょう。

 

 

軸が決まれば

入社前と入社後の

ギャップを

減らせます。

 

 

実は日本経営協会が

出している若手社員の

ギャップ調査の報告書

というものがあります。

 

 

それによると

就活をやり直したいと

思っている学生は

なんと50%!

 

 

恐ろしい数字ですね・・・

 

 

軸を決めて

入社前と入社後の

ギャップをなくしましょう。

 

 

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つまり

営業がやりたいけど

経理配属になった!

とか

 

 

有給休暇を100%

とるつもりだったけど

とれる空気の会社

ではなかった。とか

 

 

極端な例ですが

このようなギャップを

減らすことができます。

 

 

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他にも

軸を決めるということは

就活を効率良く

進めれることになります。

 

 

効率良く進めるという

ことは就活が

早く終わるということ。

 

 

就活が早く終われば

友達と朝まで飲んだり

車でドライブに行ったり

海外旅行に行けます。

 

 

学生時代は

人生の夏休みです。

 

 

就活を効率良く

終わらせて

自分のやりたいことに

時間を使いましょう。

 

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実は面接の場でも

「就活の軸は何?」

と聞かれることが

あります。

 

 

企業側の

聞く理由は2つあります。

 

 

1つ目は

明確な基準を持って

就活に臨んでいるかどうか。

 

 

2つ目は

企業と学生の

ミスマッチを防ぐためです。

 

 

このように企業側も

学生とのギャップを

埋めようとしているのです。

 

 

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一部上場企業の

採用担当をしている私も

面接で必ず聞いています。

 

 

軸を決める大事さを

お分かり頂けたでしょうか。

 

 

就活の軸がなければ

就活はうまく行きません。

 

 

まず

浮気性になります。

 

 

 

この会社、あっちの会社

そっちの会社も良さそう!

結果的にエントリー数は

100社に!

 

 

100社もエントリーしたら

選考状況の

管理なんて

とてもできません。

 

 

結果的には

就活はうまく

行かないでしょう。

 

 

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運よく

三流企業へ

入社が決まります。

 

 

しかし

効率の悪い

就職活動を

してしまいました。

 

 

入社が決まったのは

卒業の間近でした。

 

 

三流企業に入った

あなたは

休日返上で

働き続けます。

 

 

毎日3時間の残業と

毎週土曜日8時間働けば

92時間残業です。

(3時間×20日+8時間×4日)

 

 

しかも一ヶ月に

4日しか

休みがありません。

 

 

相当苦しい生活です。

 

 

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鋭い方だと

その残業時間は

働き方改革法違反だ!

と思うかもしれません。

 

 

私はその法律に

多少の意味は

あると

思います。

 

 

しかし

三流企業に対しては

意味をなしません。

 

 

 

残業時間が

オーバーしても

しなかったことに

されるだけです。

 

 

世の中

そんな会社は

腐るほど

あります。

 

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学生の皆さんには

その現実を

知って

頂きたいです。

 

 

だからこそ

就活を

頑張らなければ

なりません。

 

 

そうならないために

今回紹介する

ノウハウとは・・・

 

 

自己分析です。

 

 

は?自己分析?

そんなんもうやってるわ!

と思われるかも

しれません。

 

 

ですが

もう一度言います

自己分析です。

 

 

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効果抜群で

就活の軸を

つくることが

できるのです。

 

 

にわかりやすく

まとめましたので

ご覧ください。

 

 

ポイント①

自分が

何に喜ぶか悲しむか

何が好きなのか嫌いなのか

それを把握してください。

 

 

 

ポイント②

業界研究・企業研究を

徹底して行ってください。

 

 

ポイント③

建前の軸と本音の軸を

それぞれ3つ

作ってください。

 

 

建前の軸とは

社会に貢献したいとかです

本音の軸とは

福利厚生が良いとかです。

 

 

いかがでしたか?

これで自分の就活の軸を

作れるはずです。

 

 

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てここまで読んだら

今すぐに

 

 

人生で

一番楽しかったことを

スマホのメモに

書いてください。

 

 

就活の軸が

作れたあなたは

効率良く

就活を進めれます。

 

 

そして

入社前後のギャップを

少なくできるでしょう

 

 

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就活の軸を

つくらなければ

 

 

効率の悪い

就活をすることになり

三流企業に

入社することになります。

 

 

最後まで

お読み頂き

ありがとうございました!

 

 

小さなことから

行動しましょう!